Veröffentlichungen

Veröffentlichungen Entdecken Sie Aktuelles und Wissenswertes. Hier finden Sie eine vielfältige Sammlung unserer Veröffentlichungen an einem Ort. Durchstöbern Sie unsere herunterladbaren Magazine, die hochwertige Inhalte zu Führungsthemen, Teamarbeit, Unternehmenskultur und mehr bieten. In unseren Case Studies gewähren wir Ihnen konkrete Einblicke in unsere Zusammenarbeit mit Kunden – und vieles mehr Schauen Sie unbedingt auch auf […]

Zukunftsfähige Organisationen

Magazin 2-2022 Zukunftsfähige Organisationen

Es scheint, als sei die Welt verrückt geworden: Nach zwei Jahren Corona Pandemie beginnt der Krieg in der Ukraine, es droht eine Gasknappheit im kommenden Winter, wir haben eine Rekord-Inflation. All dies war bis Anfang 2020 nicht wirklich vorstellbar oder zumindest sehr weit weg. Jetzt sind wir mittendrin. Gleichzeitig sind wir als Unternehmer*innen, Führungskräfte und […]

Hybride Zusammenarbeit

Magazin Hybride Zusammenarbeit 1-2022 Energie durch Entwicklung

Hybride Zusammenarbeit ist keine neue Erfindung. Auch vor Corona haben viele Teams räumlich getrennt gearbeitet, an verschiedenen Standorten oder vielleicht sogar in verschiedenen Ländern. Sicherlich haben aber noch nie so viele Menschen aus dem Home-Office heraus gearbeitet, wie in den letzten zwei Jahren. Durch die Corona-Pandemie haben deutlich mehr Unternehmen hybride Zusammenarbeit kennengelernt – mit […]

Zukunftsfähige Lernkultur

Zukunftsfähige Lernkultur Magazin Cover

Durch die technologische Entwicklung in unserem Informationszeitalter verdoppelt sich das Wissen unserer Menschheit ca. alle 12 Stunden. Gleichzeitig sinkt die Halbwertszeit des Wissens dramatisch, z.B. ist die Hälfte des Wissens aus einem Ingenieurstudium bereits nach 2 Jahren veraltet. Durch das sich schnell verändernde Fachwissen gilt es heute also mehr denn je, vor allem auch persönliche, […]

Zukunftsfähiges Coaching

Magazin Zukunftsfähiges Coaching

Das Fokus-Thema für uns im Energie durch Entwicklung Team in diesem Jahr ist das Thema Kultur mit all seinen Facetten. Relativ schnell war uns klar, dass wir, wenn wir über Kultur sprechen wollen, zunächst den Blick auf den oder die Einzelne werfen wollen, denn jede Kultur ist auch ein Zusammenspiel aus persönlichem Verhalten, Werten und […]

MAGAZIN: Home-Office

Das Home-Office – früher noch meist eine Ausnahmeregelung, ist nun ein halbes Jahr nach Beginn der Corona-Pandemie, das New Normal. Viele Mitarbeiter*Innen und Unternehmen haben in den letzten sechs Monaten positive Erfahrungen mit dem Home-Office gemacht. An vielen Stellen ist die Produktivität gestiegen und Meetings laufen effizienter. Gleichzeitig haben viele Führungskräfte und auch Mitarbeiter*Innen das […]

MAGAZIN: Beyond New Work

Magazin Beyond New Work

Als wir in die Planung für diese Ausgabe des Energie durch Entwicklung MAGAZINs gegangen sind, war die Welt noch eine andere. Von Corona war noch keine Rede und New Work für viele nach wie vor eher ein abstrakter Begriff. Vieles hat sich seit Mitte März verändert, auch die Art und Weise wie wir New Work […]

Agile Führung und agile Projekte im Mittelstand

Agile Führung und Projekte im Mittelstand

Das Konzept von Agilität ist heute kein unbekanntes mehr. Seit Anfang der 1990er Jahre sind bereits erste Ansätze im Bereich der Software-Entwicklung zu finden. 2001 wurde das sogenannte agile Manifest in Utah, USA unterzeichnet und bildet seitdem die Grundlage agiler Projekte. Längst hat sich das agile Prinzip aus der Software-Entwicklung heraus, hin zu einem gängigen […]

MAGAZIN 4/2017 online!

Das neue Energie durch Entwicklung MAGAZIN ist online! Titelthema der aktuellen Ausgabe 4-2017 ist „Zukunftsfähige Unternehmensführung durch Transformationsmanagement“ Das MAGAZIN steht Ihnen online hier auf unserer Webseite zur Verfügung. Gerne schicken wir Ihnen auch ein Print-Exemplar zu. Schicken Sie uns einfach eine Email an info@energie-durch-entwicklung.com

Neues Energie durch Entwicklung MAGAZIN online!

Im Zusammenhang der vielen Veränderungen, die auf Unternehmen derzeit einwirken, spielt die Personalabteilung eine zentrale Rolle. Sie ist Ideengeber, Initiator, Organisator, Begleiter, Unterstützer, Zuhörer, Motivator, Strukturgeber, Vorbild, Prellbock, Sparringspartner etc.Doch wie wird diese Rolle in Zukunft genau aussehen? Wie werden sich Schwerpunkte und Methoden in Zukunft verändern? Mit welchen Organisationsformen wird sich HR auseinandersetzen müssen? […]

Quo vadis HR?

Im Zusammenhang der vielen Veränderungen, die auf Unternehmen derzeit einwirken, spielt die Personalabteilung eine zentrale Rolle. Sie ist Ideengeber, Initiator, Organisator, Begleiter, Unterstützer, Zuhörer, Motivator, Strukturgeber, Vorbild, Prellbock, Sparringspartner etc. Doch wie wird diese Rolle in Zukunft genau aussehen? Wie werden sich Schwerpunkte und Methoden in Zukunft verändern? Mit welchen Organisationsformen wird sich HR auseinandersetzen […]

Neuanfang – Neue Führung für eine neue Zeit

Ein neues Jahr fühlt sich immer auch ein Stück wie ein Neuanfang an. Die Karten werden neu gemischt. Viele gute Vorsätze motivieren für diesen Neustart. Doch wir alle wissen auch – gute Vorsätze alleine reichen oft nicht, um im Leben etwas zu verändern. Zu groß ist manchmal der innere Schweinehund, der uns in alten Mustern […]