Im Zusammenhang der vielen Veränderungen, die auf Unternehmen derzeit einwirken, spielt die Personalabteilung eine zentrale Rolle. Sie ist Ideengeber, Initiator, Organisator, Begleiter, Unterstützer, Zuhörer, Motivator, Strukturgeber, Vorbild, Prellbock, Sparringspartner etc.Doch wie wird diese Rolle in Zukunft genau aussehen? Wie werden sich Schwerpunkte und Methoden in Zukunft verändern? Mit welchen Organisationsformen wird sich HR auseinandersetzen müssen? Welches Knowhow und welche Kompetenzen wird HR in Zukunft brauchen, um den Wandel aktiv mitzugestalten?

Es erwarten Sie interessante Artikel die, sowohl die neue Rolle von HR als auch verschiedene Trends der Organisationsentwicklung skizzieren. Mit dieser Ausgabe des Energie durch Entwicklung MAGAZINs möchten wir Ihnen neue Ideen und verschiedene Blickwinkel auf den HR-Bereich aufzeigen und Ihnen neue Impulse für Ihr Unternehmen geben.